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TOUS LES AVANTAGES DE L'APPRENTISSAGE POUR VOTRE ENTREPRISE

Être maître d'apprentissage, le devenir

Des aides pour recruter

Aides à l'embauche, exonération de cotisations sociales, déductions fiscales, ...

Embaucher sans se tromper

Des contrats de 6 mois à 4 ans, avec période d'essai de 45 jours (consécutifs ou non).

Vos futurs collaborateurs

En embauchant un apprenti, vous formez un jeune aux méthodes de travail de votre entreprise. La formation est gratuite pour l'entreprise, elle est prise en charge par votre OPCO.

Transmettez vos savoir-faire

Embaucher un apprenti vous permet de conserver et transmettre les savoir-faire de votre entreprise.

Sites internet de référence

Toutes les informations sur les incontournables de l'apprentissage

Outils & documents

Tout ce que vous devez savoir sur la fonction de maître d'apprentissage

 

Pôles "contrats d'apprentissage"

De l'origine du projet à la conclusion du contrat, nos experts vous accompagnent

Pôle contrat MÉDITERRANÉE
Téléphone

Contacter par mail

Pôle en charge des sites suivants :

Enquête de satisfaction "maître d'apprentissage"

Questionnaire satisfaction Entreprise - Maître d’Apprentissage 2022

 

Dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle, loi n°2018-771 pour la liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre 2018, dite « loi Avenir professionnel », et de notre engagement dans la double certification qualité « QualiformAgri / Qualiopi », nous vous invitons à vous connecter sur notre portail entreprise NetYparéo, afin de répondre à notre enquête de satisfaction, pour améliorer nos actions d’amélioration continue de nos pratiques.

Le tutoriel qui vous est fourni vous permettra de la réaliser :

Tutoriel Yparéo : répondre à l'enquête de satisfaction des maitres d'apprentissage

 

 

Nous vous remercions vivement pour votre contribution.